{"id":5704,"date":"2025-10-04T12:04:00","date_gmt":"2025-10-04T10:04:00","guid":{"rendered":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/lamarseillaise\/news\/?p=5704"},"modified":"2025-10-04T12:31:36","modified_gmt":"2025-10-04T10:31:36","slug":"lucien-molino-la-premiere-caisse-de-la-secu-a-marseille","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/lamarseillaise\/news\/2025\/10\/04\/lucien-molino-la-premiere-caisse-de-la-secu-a-marseille\/","title":{"rendered":"Lucien Molino. La premi\u00e8re caisse de la S\u00e9cu \u00e0 Marseille"},"content":{"rendered":"<div class=\"real_text\">\n<p><p>De nombreuses initiatives avaient &eacute;t&eacute; prises auparavant pour ne citer que les assurances sociales mises en place en 1930. Ce fut le premier r&eacute;gime obligatoire mettant le patronat &agrave; contribution pour servir un minimum de prestations en cas de maladie, maternit&eacute;, invalidit&eacute;, vieillesse, d&eacute;c&egrave;s. <\/p>\n<p>Enfin, il fallut attendre la lib&eacute;ration de notre pays pour que, en accord avec le programme du Conseil national de la r&eacute;sistance soit reprise l&#8217;id&eacute;e de la S&eacute;curit&eacute; sociale sous la responsabilit&eacute; de notre camarade et ami communiste Ambroise Croizat avec l&#8217;investissement des dirigeants syndicaux CGT et le concours du directeur g&eacute;n&eacute;ral, Pierre Laroque, qui s&rsquo;exprimait encore, en 1993, en ces termes : &laquo; <i>Lorsque s&rsquo;ouvre l&rsquo;ann&eacute;e 1947, la mise en place de l&#8217;organisation S&eacute;curit&eacute; sociale arrive &agrave; son terme, les textes fondamentaux sont adopt&eacute;s et publi&eacute;s. Les institutions nouvelles fonctionnent, les probl&egrave;mes essentiels de locaux, de personnel, de mat&eacute;riel sont r&eacute;solus. La S&eacute;curit&eacute; sociale est devenue l&#8217;&eacute;l&eacute;ment de la vie quotidienne des Fran&ccedil;ais.<\/i> &raquo;<\/p>\n<\/p>\n<p><b>La S&eacute;curit&eacute; sociale dans les Bouches-du-Rh&ocirc;ne<\/b><\/p>\n<p>L&#8217;appui de la CGT n&#8217;a jamais cess&eacute;, depuis 1945, lorsque Ambroise Croizat et Pierre Laroque sont venus &agrave; Marseille nous demander de les aider afin d&#8217;ouvrir la premi&egrave;re caisse dans un d&eacute;lai pr&eacute;vu. Nous avions appliqu&eacute; les trois huit, travaillant jour et nuit et nous avons r&eacute;ussi, avec enthousiasme, &agrave; &eacute;difier une &oelig;uvre qui nous pla&ccedil;ait en t&ecirc;te de toutes les nations capitalistes dans le domaine des lois sociales.<\/p>\n<p>Notre gestion des caisses de S&eacute;curit&eacute; sociale permettait d&#8217;envisager pour les assur&eacute;s sociaux de meilleures prestations et de belles r&eacute;alisations. La premi&egrave;re caisse &agrave; Marseille fut &eacute;difi&eacute;e au square Stalingrad o&ugrave; se trouve actuellement le bureau des PTT.<\/p>\n<\/p>\n<p><b>Une le&ccedil;on pour le pr&eacute;sent<\/b><\/p>\n<p>C&#8217;est du pass&eacute;, mais une le&ccedil;on pour le pr&eacute;sent. Le syst&egrave;me de protection sociale fran&ccedil;ais, garantissant de nouveaux droits et devoirs, fut cr&eacute;&eacute; apr&egrave;s la Lib&eacute;ration alors que le pays &eacute;tait exsangue ! Fond&eacute; sur la r&eacute;partition et la solidarit&eacute;, il a permis que le pays se rel&egrave;ve parce que les hommes s&#8217;&eacute;taient investis et que l&#8217;&Eacute;tat assumait ses fonctions au service de la soci&eacute;t&eacute; tout enti&egrave;re. Pourtant, depuis le d&eacute;but, de multiples tentatives d&#8217;atteintes &agrave; ce syst&egrave;me ont &eacute;t&eacute; faites par les gouvernements qui se sont succ&eacute;d&eacute;, dirig&eacute;s soit par la droite, le RPR et l&#8217;UDF, soit par le Parti socialiste.<\/p>\n<p>Aujourd&#8217;hui, des milliards peuvent &ecirc;tre r&eacute;cup&eacute;r&eacute;s pour am&eacute;liorer et d&eacute;velopper la S&eacute;curit&eacute; sociale avec la participation des employeurs. Il faut instaurer pour les entreprises un mode de cotisation bas&eacute; sur la plus-value r&eacute;ellement ajout&eacute;e au travail et non sur le nombre de salari&eacute;s.<\/p>\n<\/p>\n<p><b>Applications du programme du CNR<\/b><\/p>\n<p>Les comit&eacute;s d&#8217;entreprise (ordonnance du 22 f&eacute;vrier 1945 et loi du 16 mai 1946) et aussi les comit&eacute;s techniques paritaires de la fonction publique furent une traduction concr&egrave;te des objectifs affich&eacute;s dans le programme du CNR. Mais l&#8217;adoption de la loi de 1946 fut laborieuse. Nous avions affaire &agrave; un patronat qui, avec la complicit&eacute; de relais &agrave; l&#8217;Assembl&eacute;e nationale, &eacute;tait soucieux de pr&eacute;server les fondements de l&#8217;&eacute;conomie capitaliste, la propri&eacute;t&eacute; priv&eacute;e et le pouvoir exclusif des dirigeants d&#8217;entreprises. Je me souviens que cet avant-projet d&#8217;ordonnance &eacute;tait fort limit&eacute;, nous d&eacute;cevait sans pour autant emp&ecirc;cher les r&eacute;serves patronales. Nous en avions discut&eacute; avec Ambroise Croizat et Albert Gazier, r&eacute;formiste et responsable de la CGT.<\/p>\n<p>L&#8217;assembl&eacute;e consultative d&eacute;posa un amendement pour am&eacute;liorer le texte initial mais il ne fut pas pris en compte dans l&#8217;ordonnance. D&egrave;s le 24 f&eacute;vrier, nous affichions notre volont&eacute; de faire modifier ce texte insuffisant. Il aura fallu la d&eacute;mission du g&eacute;n&eacute;ral de Gaulle et la grande victoire des partis de gauche pour que notre proposition soit vot&eacute;e &agrave; l&#8217;unanimit&eacute; et donne le texte qui allait devenir la loi du 16 mai 1946. C&#8217;est ce nouveau texte qui fonda v&eacute;ritablement les comit&eacute;s d&#8217;entreprise en rupture avec le pass&eacute;. Mais la r&eacute;action tendait d&#8217;accr&eacute;diter l&#8217;id&eacute;e que les CE &eacute;taient le prolongement des comit&eacute;s sociaux de la Charte du travail de Vichy, pur mensonge dont le but &eacute;tait de d&eacute;mobiliser les CE.<\/p>\n<p>Avec l&#8217;ordonnance du 22 f&eacute;vrier 1945 compl&eacute;t&eacute;e par la loi du 16 mai 1946 qui rendit obligatoire la cr&eacute;ation de comit&eacute;s d&#8217;entreprise dans toute entreprise ou &eacute;tablissement de plus de 50 salari&eacute;s, &eacute;lu pour 2 ans, le CE disposait d&#8217;attributions consultatives pour assurer l&#8217;expression collective des salari&eacute;s. Il g&eacute;rait les activit&eacute;s sociales et culturelles.<\/p>\n<p>Cette belle loi de progr&egrave;s constituait une arme puissante entre les mains des travailleurs, pour agir sur la production, les prix de revient et les &oelig;uvres sociales.<\/p>\n<p>La loi institua aussi, pour les ouvriers du b&acirc;timent, des indemnit&eacute;s couvrant une partie des risques dus aux intemp&eacute;ries, ce qui satisfaisait une tr&egrave;s ancienne revendication des salari&eacute;s de ce secteur, ce qu&#8217;ils doivent &agrave; Ambroise Croizat. Cette l&eacute;gislation a &eacute;t&eacute; plusieurs fois remani&eacute;e. La loi de 1966, l&#8217;ordonnance du 17 avril 1947 et la loi du 28 octobre 1982 ont renforc&eacute; les attributions du comit&eacute; d&#8217;entreprise : le chef d&#8217;entreprise a l&#8217;obligation de lui fournir l&#8217;information &eacute;conomique n&eacute;cessaire et le champ de la consultation a &eacute;t&eacute; &eacute;largi &agrave; la formation et aux suppressions d&#8217;effectifs. Une autre loi de d&eacute;cembre 1993 permet aux entreprises comprenant de 50 &agrave; 200 salari&eacute;s d&#8217;opter pour une d&eacute;l&eacute;gation unique du CE et les d&eacute;l&eacute;gu&eacute;s du personnel, ceux-ci disposant d&#8217;un mandat de deux ans. Malgr&eacute; les attaques, la CGT demeure aujourd&#8217;hui la premi&egrave;re organisation syndicale, comme le prouvent les &eacute;lections. Mais la d&eacute;sindustrialisation et la mont&eacute;e de la crise ont contribu&eacute; au d&eacute;clin et la diminution du nombre de salari&eacute;s par &eacute;tablissement a affaibli les syndicats. Plus de trois millions de ch&ocirc;meurs p&egrave;sent non seulement sur les recettes de la S&eacute;curit&eacute; sociale, mais facilitent une &laquo; <i>dynamique r&eacute;pressive<\/i> &raquo;. La diminution du nombre d&rsquo;adh&eacute;rents et de militants les rend moins pr&eacute;sents sur les lieux du travail, ce qui pose le probl&egrave;me de la syndicalisation comme premi&egrave;re t&acirc;che.<\/p>\n<p><i>&agrave; suivre la semaine prochaine&#8230;<\/i><\/p>\n<\/p><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"De nombreuses initiatives avaient &eacute;t&eacute; prises auparavant pour ne citer que les assurances sociales mises en place en 1930. 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