{"id":42615,"date":"2026-09-16T08:00:00","date_gmt":"2026-09-16T06:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/lamarseillaise\/news\/?p=42615"},"modified":"2026-09-19T08:48:54","modified_gmt":"2026-09-19T06:48:54","slug":"aux-arcs-sur-argens-les-salaries-de-lidl-denoncent-le-harcelement-syndical-subi-par-une-de-leurs-collegues","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/lamarseillaise\/news\/2026\/09\/16\/aux-arcs-sur-argens-les-salaries-de-lidl-denoncent-le-harcelement-syndical-subi-par-une-de-leurs-collegues\/","title":{"rendered":"Aux Arcs-sur-Argens, les salari\u00e9s de Lidl d\u00e9noncent le harc\u00e8lement syndical subi par une de leurs coll\u00e8gues"},"content":{"rendered":"<div class=\"paragraph\">\n<p>Le hard-discount qui fait la renomm\u00e9e de Lidl cache souvent <a rel=\"noopener noreferrer\" href=\"https:\/\/www.lamarseillaise.fr\/social\/piquet-de-greve-chez-lidl-les-arcs-MC12540840\" target=\"_blank\">des r\u00e9alit\u00e9s peu reluisantes, parmi lesquelles un management r\u00e9guli\u00e8rement point\u00e9 du doigt<\/a>. C\u2019est particuli\u00e8rement le cas au sein de la direction r\u00e9gionale de l\u2019enseigne aux Arcs-sur-Argens, o\u00f9 les mouvements de gr\u00e8ve se succ\u00e8dent chaque fin de semaine depuis le d\u00e9but de l\u2019ann\u00e9e, pour d\u00e9noncer les conditions de travail des salari\u00e9s, entre bas salaires, manque de moyens, et, selon leurs dires, pressions sur celles et ceux qui veulent d\u00e9fendre leurs droits.<\/p>\n<\/p><\/div>\n<div class=\"intext\"> \u00ab\u00a0Harc\u00e8lement syndical\u00a0\u00bb\n              <\/div>\n<div class=\"paragraph\">\n<p>Mardi, ils \u00e9taient une cinquantaine r\u00e9unis devant le si\u00e8ge de la direction r\u00e9gionale \u00e0 l\u2019appel de la CGT pour soutenir une de leur coll\u00e8gue cheffe d\u2019\u00e9quipe convoqu\u00e9e pour un entretien relatif \u00e0 un suppos\u00e9 manque de performances. \u00ab\u00a0<i>C\u2019est la premi\u00e8re fois en 23 ans qu\u2019elle est convoqu\u00e9e, \u00e0 cause, en r\u00e9alit\u00e9, d\u2019un manque de moyens et de personnel tr\u00e8s important sur la DR24 <\/i>[la direction r\u00e9gionale de Lidl, Ndlr] \u00bb, d\u00e9nonce Lahcen Arahal, d\u00e9l\u00e9gu\u00e9 CGT du personnel, qui d\u00e9crit sa coll\u00e8gue comme \u00ab\u00a0<i>un pilier de la DR24<\/i> \u00bb. \u00ab <i>M\u00eame les encadrants doivent faire de la pr\u00e9paration de commandes parce qu\u2019on n\u2019a pas de main-d\u2019\u0153uvre, on a beaucoup d\u2019absent\u00e9isme, de turn-over, car les gens ne restent pas avec ces conditions<\/i>.\u00a0\u00bb Selon lui et les autres employ\u00e9s r\u00e9unis mardi, le v\u00e9ritable motif de sa convocation est sa fonction syndicale de conseill\u00e8re prud\u2019hommes, qu\u2019elle occupe depuis six mois : \u00ab\u00a0<i>Elle avait d\u00e9j\u00e0 \u00e9t\u00e9 mise au placard, priv\u00e9e de bureau, sans \u00e9quipe \u00e0 g\u00e9rer. On a fait un droit d\u2019alerte. \u00c7a a r\u00e9gl\u00e9 la situation pendant un temps et depuis, rebelote. C\u2019est du harc\u00e8lement syndical<\/i>\u00a0\u00bb, affirme Lahcen Arahal.<\/p>\n<p>L\u2019issue de l\u2019entretien est attendue dans les prochaines semaines. Cependant, \u00ab<i>\u00a0<\/i><i>comme elle est conseill\u00e8re prud\u2019hommes, il faudrait que l\u2019inspection du travail donne son accord pour un \u00e9ventuel licenciement<\/i>\u00a0\u00bb, pr\u00e9cise le secr\u00e9taire de l\u2019UL CGT Draguignan Gilles Piazzoli. Ce qui ne devrait pas calmer la mobilisation.<\/p>\n<p>Contact\u00e9e, la direction n\u2019a pas r\u00e9pondu \u00e0 nos sollicitations.<\/p>\n<\/p><\/div>\n<div class=\"paragraph\">\n<p><b>La manif du 29 en ligne de mire<\/b><\/p>\n<p>Ce piquet de gr\u00e8ve a permis \u00e0 l\u2019UL CGT de Draguignan d\u2019aborder la question de la mobilisation nationale du 29 septembre : \u00ab <i>Le 29 c\u2019est le service public, qui permet aux entreprises priv\u00e9es d\u2019exister les agents territoriaux, le point d\u2019indice, donc la question des salaires, mais celle-ci est aussi tr\u00e8s importante chez Lidl<\/i> \u00bb, souligne Gilles Piazzoli, secr\u00e9taire de l\u2019UL CGT Draguignan. Et que l\u2019on soit employ\u00e9 d\u2019un secteur ou de l\u2019autre, \u00ab <i>aujourd\u2019hui, on ne vit plus avec ces salaires, les carburants en hausse&#8230; Il faut mettre les revendications des travailleurs sur la table tr\u00e8s rapidement pour les aborder \u00e0 la pr\u00e9sidentielle<\/i> \u00bb, ajoute Gilles Piazzoli.<\/p>\n<\/p><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Le hard-discount qui fait la renomm&eacute;e de Lidl cache souvent des r&eacute;alit&eacute;s peu reluisantes, parmi lesquelles un management r&eacute;guli&egrave;rement point&eacute; du doigt. 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