{"id":16336,"date":"2026-01-13T11:49:00","date_gmt":"2026-01-13T09:49:00","guid":{"rendered":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/lamarseillaise\/news\/?p=16336"},"modified":"2026-01-19T09:00:34","modified_gmt":"2026-01-19T07:00:34","slug":"chu-de-montpellier-la-cgt-craint-un-plan-social-deguise-avec-lia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/lamarseillaise\/news\/2026\/01\/13\/chu-de-montpellier-la-cgt-craint-un-plan-social-deguise-avec-lia\/","title":{"rendered":"CHU de Montpellier : la CGT craint un \u00ab plan social d\u00e9guis\u00e9 \u00bb avec l\u2019IA"},"content":{"rendered":"
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D\u2019ici 5 ans, pas moins de 12% des effectifs du CHU de Montpellier pourraient dispara\u00eetre avec la mise en place d\u2019outils d\u2019intelligence artificielle (IA). Quand on sait que le premier employeur public de l\u2019H\u00e9rault emploie quelque 10\u00a0000 salari\u00e9s, 1\u00a0200 postes seraient ainsi concern\u00e9s. Telle est la crainte de la CGT \u00e0 la suite de plusieurs r\u00e9unions avec la direction qui a annonc\u00e9 que l\u2019h\u00f4pital public montpelli\u00e9rain faisait partie des premiers \u00ab<\/i>\u00a0<\/i>CHU tests<\/i>\u00a0<\/i>\u00bb<\/i>.<\/p>\n

En fin d\u2019ann\u00e9e 2025, lors du Comit\u00e9 social d\u2019\u00e9tablissement (CSE), aucune donn\u00e9e chiffr\u00e9e n\u2019a \u00e9t\u00e9 grav\u00e9e dans le marbre. Ce qui peut expliquer que seule la CGT s\u2019est pour l\u2019heure prononc\u00e9e contre le dispositif (FO, l\u2019Unsa et la CFDT ont vot\u00e9 pour ou se sont abstenues). Mais \u00ab<\/i>\u00a0<\/i>ces chiffres avaient \u00e9t\u00e9 r\u00e9v\u00e9l\u00e9s lors de r\u00e9unions pr\u00e9alables<\/i>\u00a0<\/i>\u00bb<\/i>, assure Pierre Renard. Et le d\u00e9l\u00e9gu\u00e9 syndical CGT de redouter un \u00ab<\/i>\u00a0<\/i>plan social d\u00e9guis\u00e9<\/i>\u00a0<\/i>\u00bb<\/i>.<\/p>\n

Pour l\u2019heure, pas de licenciements secs en vue mais des \u00ab<\/i>\u00a0<\/i>non renouvellements de CDD et des non remplacements de d\u00e9parts \u00e0 la retraite<\/i>\u00a0<\/i>\u00bb<\/i> qui au fur
-et \u00e0 mesure feront baisser la masse salariale du CHU, pourtant en sous-effectif chronique comme ailleurs. \u00ab<\/i>\u00a0<\/i>On le voit avec la gr\u00e8ve des m\u00e9decins lib\u00e9raux. Rien n\u2019a \u00e9t\u00e9 anticip\u00e9 par l\u2019ARS ni les pouvoirs publics. R\u00e9sultat<\/i>\u00a0 <\/i>: les urgences du CHU sont d\u00e9bord\u00e9es. Si on connaissait un drame semblable \u00e0 l\u2019incendie en Suisse, on n\u2019aurait pas les moyens humains de prendre en charge tous les patients<\/i>\u00a0<\/i>\u00bb<\/i>.<\/p>\n<\/p><\/div>\n

Le \u00ab\u00a0pr\u00e9texte\u00a0\u00bb de l\u2019IA\u00a0?\n <\/div>\n
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Dans les discours officiels, l\u2019IA m\u00e9dicale sur laquelle travaille le CHU vise \u00e0 faire gagner du temps et de l\u2019efficience aux services. Et m\u00eame Pierre Renard en convient\u00a0: cette technologie en devenir peut avoir des effets b\u00e9n\u00e9fiques sur l\u2019organisation des services, la coordination des t\u00e2ches. \u00ab<\/i>\u00a0<\/i>Un patient pourra repartir avec son compte rendu m\u00e9dical le jour m\u00eame, ce qui n\u2019\u00e9tait pas toujours le cas<\/i>\u00a0<\/i>\u00bb<\/i>. Mais le c\u00e9g\u00e9tiste pr\u00e9vient\u00a0: \u00ab<\/i>\u00a0<\/i>L\u2019IA ne pourra pas r\u00e9pondre au t\u00e9l\u00e9phone pour renseigner une mamie. Elle ne r\u00e9glera pas tout<\/i>\u00a0<\/i>\u00bb<\/i>. Surtout pas remplacer la pr\u00e9sence humaine indispensable aupr\u00e8s des patients. \u00ab<\/i>\u00a0<\/i>La CGT n\u2019est pas contre l\u2019IA mais contre la fa\u00e7on dont on pourrait l\u2019utiliser. L\u2019IA ne doit pas amener moins de r\u00e9flexion chez les m\u00e9decins ni remplacer des postes administratifs<\/i>\u00a0<\/i>\u00bb, <\/i>pr\u00e9vient Pierre Renard.<\/p>\n

En attendant le prochain Comit\u00e9 d\u2019\u00e9tablissement, il craint que l\u2019administration soit dans le viseur. \u00ab<\/i>\u00a0<\/i>Des postes de secr\u00e9tariat, de coordination d\u2019infirmiers ou dans l\u2019interpr\u00e9tation de l\u2019imagerie m\u00e9dicale…<\/i>\u00a0\u00bb, illustre-t-il. \u00ab<\/i>\u00a0<\/i>Cela ouvre la porte \u00e0 des d\u00e9rives qui auraient aussi des r\u00e9percussions sur la Caisse de retraite de la fonction publique, dont le d\u00e9ficit se creuse \u00e0 cause des suppressions de postes<\/i>\u00a0<\/i>\u00bb<\/i>. Pour Pierre Renard, l\u2019IA doit venir \u00ab<\/i>\u00a0<\/i>en accompagnement<\/i>\u00a0<\/i>\u00bb<\/i> d\u2019un service public hospitalier qui devrait au contraire renforcer sa masse salariale. \u00ab<\/i>\u00a0<\/i>L\u00e0, on sent que l\u2019IA sera un pr\u00e9texte pour la r\u00e9duire<\/i>\u00a0<\/i>\u00bb<\/i>.<\/p>\n<\/p><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"D’ici 5 ans, pas moins de 12% des effectifs du CHU de Montpellier pourraient disparaître avec la mise en place d’outils d’intelligence artificielle (IA). Quand on sait que le premier employeur public de l’Hérault …","protected":false},"author":1,"featured_media":16337,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[3926,3925,331],"tags":[113,1601,753,239,1501,1607,292,240,1182,4470,2200,751,2555],"news-destination":[3944],"news-source":[475],"is_homepage":[],"ta_other":[],"class_list":["post-16336","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-accueil-merge","category-accueil-third","category-social","tag-cgt","tag-chu","tag-emplois","tag-herault","tag-hopital","tag-intelligence-artificielle","tag-medecins","tag-montpellier","tag-patients","tag-pierre-renard","tag-retraite","tag-service-public","tag-suppressions-de-postes","news-destination-homepage","news-source-website"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/lamarseillaise\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/16336","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/lamarseillaise\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/lamarseillaise\/news\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/lamarseillaise\/news\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/lamarseillaise\/news\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=16336"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/lamarseillaise\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/16336\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":16338,"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/lamarseillaise\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/16336\/revisions\/16338"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/lamarseillaise\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media\/16337"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/lamarseillaise\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=16336"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/lamarseillaise\/news\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=16336"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/lamarseillaise\/news\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=16336"},{"taxonomy":"news-destination","embeddable":true,"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/lamarseillaise\/news\/wp-json\/wp\/v2\/news-destination?post=16336"},{"taxonomy":"news-source","embeddable":true,"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/lamarseillaise\/news\/wp-json\/wp\/v2\/news-source?post=16336"},{"taxonomy":"is_homepage","embeddable":true,"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/lamarseillaise\/news\/wp-json\/wp\/v2\/is_homepage?post=16336"},{"taxonomy":"ta_other","embeddable":true,"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/lamarseillaise\/news\/wp-json\/wp\/v2\/ta_other?post=16336"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}