{"id":50526,"date":"2026-09-20T09:55:51","date_gmt":"2026-09-20T08:55:51","guid":{"rendered":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/?p=50526"},"modified":"2026-09-20T09:55:51","modified_gmt":"2026-09-20T08:55:51","slug":"tesla-ohne-tarifvertrag-kann-volkswagen-ahnlich-handeln","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/2026\/09\/20\/tesla-ohne-tarifvertrag-kann-volkswagen-ahnlich-handeln\/","title":{"rendered":"Tesla ohne Tarifvertrag \u2013 kann Volkswagen \u00e4hnlich handeln?"},"content":{"rendered":"<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\"><hr><\/div>\n<h2 class=\"heading-2 mb-3 pt-2  lg:pt-1 xl:pt-2.5\">In K\u00fcrze:<\/h2>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\"><ul>\n<li>Tesla bleibt in Schweden trotz <strong>jahrelangem Arbeitskampf ohne Tarifvertrag.<\/strong>\n<\/li>\n<li>Auch Teslas Werk in <strong>Gr\u00fcnheide ist nicht tarifgebunden.<\/strong>\n<\/li>\n<li>\n<strong>Kann Volkswagen einen \u00e4hnlichen Weg wie Tesla gehen<\/strong> und sich aus der Tarifbindung l\u00f6sen?<\/li>\n<\/ul><\/div>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\"><hr><\/div>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\">\u00a0<\/div>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\">Tesla hat in Schweden erreicht, was die Gewerkschaft IF Metall fast drei Jahre verhindern wollte: Der Autobauer bleibt ohne Tarifvertrag. Im August stellte IF Metall ihre Arbeitskampfma\u00dfnahmen ein. Tesla bleibt ohne Tarifvertrag.<\/div>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\">Der Ausgang des Konflikts ist auch f\u00fcr die deutsche Autoindustrie interessant. Volkswagen streicht Zehntausende Stellen und versucht, seine Arbeitskosten um Milliarden zu senken, allerdings gemeinsam mit IG Metall und Betriebsrat. Tesla verfolgt einen anderen Weg: Das Unternehmen hielt am tariflosen Modell fest und nahm daf\u00fcr einen jahrelangen Arbeitskampf in Kauf.<\/div>\n<div class=\"heading-4\"><div class=\"related-container heading-4\"><div class=\"offset-md-1-8 none-padding related-articles\">\n<div class=\"label\"><h6 class=\"heading-6\">Mehr dazu<\/h6><\/div>\n<ul class=\"mu-related\"><li class=\"related-article mb-2 flex items-center justify-between\">\n<div class=\"title\"><a target=\"_blank\" rel=\"noopener\" href=\"https:\/\/www.epochtimes.de\/politik\/ausland\/tesla-setzt-sich-durch-schwedens-laengster-streik-endet-ohne-tarifvertrag-a5610389.html\"><h4 class=\"heading-4\">Tesla setzt sich durch: Schwedens l\u00e4ngster Streik endet ohne Tarifvertrag<\/h4><\/a><\/div>\n<div class=\"mr-2.5 self-start\"><div><div class=\"no-print ml-[15px] cursor-pointer text-black\/[.75]\"><div class=\"add-to-list\"><\/div><\/div><\/div><\/div>\n<div class=\"card-img\"><a target=\"_blank\" rel=\"noopener\" href=\"https:\/\/www.epochtimes.de\/politik\/ausland\/tesla-setzt-sich-durch-schwedens-laengster-streik-endet-ohne-tarifvertrag-a5610389.html\"><div class=\"\"><figure><img alt=\"Tesla setzt sich durch: Schwedens l\u00e4ngster Streik endet ohne Tarifvertrag\" loading=\"lazy\" width=\"90\" height=\"60\" data-nimg=\"1\" style=\"color:transparent\" src=\"https:\/\/\/epochtimesde\/news\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2026\/09\/2tlq6lqxcb-v4-ax-s2048-420x280.497f93244129177e4692d032a6797378.webp\" class=\"wp-image-50539\" srcset=\"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2026\/09\/2tlq6lqxcb-v4-ax-s2048-420x280.497f93244129177e4692d032a6797378.webp 420w, https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2026\/09\/2tlq6lqxcb-v4-ax-s2048-420x280.497f93244129177e4692d032a6797378-300x200.webp 300w\" sizes=\"(max-width: 90px) 100vw, 90px\" \/><\/figure><\/div><\/a><\/div>\n<\/li><\/ul>\n<\/div><\/div><\/div>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\">Damit lohnt der Vergleich zweier sehr unterschiedlicher Wege: Wie viel leichter kann ein Autobauer ohne Tarifvertrag seine Personalkosten senken? Und w\u00e4re ein solcher Weg f\u00fcr Volkswagen \u00fcberhaupt m\u00f6glich?<\/div>\n<h2 class=\"heading-2 mb-3 pt-2  lg:pt-1 xl:pt-2.5\">Warum Schweden besonders ist<\/h2>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\">Der Konflikt in Schweden begann am 27. Oktober 2023. IF Metall rief damals die Besch\u00e4ftigten der schwedischen Tesla-Werkst\u00e4tten zum Streik auf, nachdem Verhandlungen \u00fcber einen Kollektivvertrag ohne Ergebnis geblieben waren. Andere Gewerkschaften unterst\u00fctzten den Arbeitskampf. Dass Tesla den Konflikt so lange durchhielt, f\u00e4llt in Schweden besonders auf. Nach <a href=\"https:\/\/www.mi.se\/publikationer\/kollektivavtalstackning-och-arbetsmarknadens-organisationer-2025\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Angaben<\/a> der staatlichen Schlichtungsstelle, die dem schwedischen Arbeitsministerium unterstellt ist, waren 2025 insgesamt 88 Prozent der Besch\u00e4ftigten von Kollektivvertr\u00e4gen erfasst. In der Industrie lag der Anteil sogar bei 96 Prozent.<\/div>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\">Ein Kollektivvertrag\u00a0ist das schwedische Gegenst\u00fcck zum deutschen Tarifvertrag. Dabei einigen sich Gewerkschaften und Arbeitgeber gemeinsam auf feste Regeln f\u00fcr alle Besch\u00e4ftigten. Der Vertrag regelt wichtige Dinge wie Mindestl\u00f6hne, Arbeitszeiten, Urlaub und Extra-Renten. Da Schweden keinen gesetzlichen Mindestlohn kennt, werden Lohnuntergrenzen weitgehend \u00fcber Kollektivvertr\u00e4ge geregelt. Daneben legen die Vertr\u00e4ge weitere Arbeitsbedingungen fest.<\/div>\n<div class=\"heading-4\"><div class=\"related-container heading-4\"><div class=\"offset-md-1-8 none-padding related-articles\">\n<div class=\"label\"><h6 class=\"heading-6\">Mehr dazu<\/h6><\/div>\n<ul class=\"mu-related\"><li class=\"related-article mb-2 flex items-center justify-between\">\n<div class=\"title\"><a target=\"_blank\" rel=\"noopener\" href=\"https:\/\/www.epochtimes.de\/gesellschaft\/die-offene-milliarden-frage-zur-vw-dieselaffaere-a5486245.html\"><h4 class=\"heading-4\">Die offene Milliarden-Frage zur VW-Dieselaff\u00e4re<\/h4><\/a><\/div>\n<div class=\"mr-2.5 self-start\"><div><div class=\"no-print ml-[15px] cursor-pointer text-black\/[.75]\"><div class=\"add-to-list\"><\/div><\/div><\/div><\/div>\n<div class=\"card-img\"><a target=\"_blank\" rel=\"noopener\" href=\"https:\/\/www.epochtimes.de\/gesellschaft\/die-offene-milliarden-frage-zur-vw-dieselaffaere-a5486245.html\"><div class=\"\"><figure><img alt=\"Die offene Milliarden-Frage zur VW-Dieselaff\u00e4re\" loading=\"lazy\" width=\"90\" height=\"60\" data-nimg=\"1\" style=\"color:transparent\" src=\"https:\/\/\/epochtimesde\/news\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2026\/09\/ll2y2kjlci-v17-ax-s2048-420x280.2cdb5391de9fa6547f44a54af7f3bcf8.webp\" class=\"wp-image-50536\" srcset=\"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2026\/09\/ll2y2kjlci-v17-ax-s2048-420x280.2cdb5391de9fa6547f44a54af7f3bcf8.webp 420w, https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2026\/09\/ll2y2kjlci-v17-ax-s2048-420x280.2cdb5391de9fa6547f44a54af7f3bcf8-300x200.webp 300w\" sizes=\"(max-width: 90px) 100vw, 90px\" \/><\/figure><\/div><\/a><\/div>\n<\/li><\/ul>\n<\/div><\/div><\/div>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\">Tarifvertr\u00e4ge haben daher eine zentrale Funktion bei der Regelung des Arbeitsmarktes. IF Metall <a href=\"https:\/\/\/epochtimesde\/news\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2026\/09\/background-information-on-if-metall-conflict-at-tesla.92415a2f99d1912271a65905939b8957.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">beschreibt<\/a> sie als Grundlage des schwedischen Modells: Gewerkschaften und Arbeitgeberverb\u00e4nde handeln wesentliche Arbeitsbedingungen aus, statt sie dem Staat und der Politik zu \u00fcberlassen.<\/div>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\">Tesla blieb dennoch au\u00dferhalb dieses Systems. Der Fall zeigt damit eine Grenze gewerkschaftlicher Durchsetzungsmacht: Selbst in einem Land mit nahezu fl\u00e4chendeckender Tarifbindung in der Industrie kann ein Unternehmen den Abschluss eines Kollektivvertrags ablehnen und versuchen, den daraus entstehenden Arbeitskampf durchzuhalten. Auch in Deutschland gilt die Tarifautonomie, sodass Unternehmen rechtlich nicht verpflichtet sind, einen Tarifvertrag abzuschlie\u00dfen.<\/div>\n<h2 class=\"heading-2 mb-3 pt-2  lg:pt-1 xl:pt-2.5\">Jeder Zweite arbeitet ohne Tarifbindung<\/h2>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\">Nach dem Tarifvertragsgesetz entsteht Tarifbindung insbesondere durch die Mitgliedschaft in einem tarifgebundenen Arbeitgeberverband oder dadurch, dass ein Unternehmen selbst einen Tarifvertrag abschlie\u00dft. Unter bestimmten Voraussetzungen k\u00f6nnen Tarifvertr\u00e4ge allerdings f\u00fcr allgemein verbindlich erkl\u00e4rt werden.<\/div>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\">\n<a href=\"https:\/\/www.destatis.de\/DE\/Presse\/Pressemitteilungen\/2026\/03\/PD26_097_623.html?utm_source=chatgpt.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Zahlen<\/a> des Statistischen Bundesamtes (Destatis) zeigen: 2025 arbeiteten lediglich 49 Prozent der Besch\u00e4ftigten in Deutschland in einem tarifgebundenen Betrieb. Ein Unternehmen ohne Tarifvertrag kann Verg\u00fctung und andere Arbeitsbedingungen grunds\u00e4tzlich st\u00e4rker selbst gestalten. Vollkommen freie Hand erh\u00e4lt die Unternehmensleitung dadurch aber nicht. Betriebsr\u00e4te haben beispielsweise bei Arbeitszeiten und bestimmten Fragen der betrieblichen Lohngestaltung gesetzliche Mitbestimmungsrechte. Bei gr\u00f6\u00dferen Umstrukturierungen m\u00fcssen sie ebenfalls beteiligt werden. Das regelt das Betriebsverfassungsgesetz.<\/div>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\">Auch Personalabbau wird ohne Tarifvertrag nicht beliebig einfach. Betriebsbedingte K\u00fcndigungen m\u00fcssen nach dem K\u00fcndigungsschutzgesetz durch dringende betriebliche Gr\u00fcnde gerechtfertigt sein und unterliegen einer Sozialauswahl. Tariflosigkeit bedeutet deshalb mehr Gestaltungsspielraum, nicht aber die Abwesenheit arbeitsrechtlicher Grenzen.<\/div>\n<h2 class=\"heading-2 mb-3 pt-2  lg:pt-1 xl:pt-2.5\">Warum VW nicht einfach aussteigen kann<\/h2>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\">Tesla zeigt, dass ein tarifloses Modell auch in Deutschland m\u00f6glich ist. Die Gigafactory von Tesla im brandenburgischen Gr\u00fcnheide ist nicht tarifgebunden. Zwar gibt es dort einen Betriebsrat und die IG Metall ist im Werk organisiert, einen Tarifvertrag mit Tesla gibt es jedoch nicht. Die Gewerkschaft versucht seit Jahren, ihre Position im Werk auszubauen und einen Tarifvertrag durchzusetzen.<\/div>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\">F\u00fcr Volkswagen sieht das anders aus. Die Volkswagen AG verhandelt einen eigenen Haustarifvertrag mit der IG Metall. Bestehende Verpflichtungen verschwinden nicht durch eine einseitige Entscheidung des Unternehmens. Das Tarifvertragsgesetz sieht vor, dass eine bestehende Tarifbindung bis zum Ende des Tarifvertrags fortbesteht. Auch danach k\u00f6nnen Regelungen zun\u00e4chst weitergelten, bis sie durch andere Vereinbarungen ersetzt werden. Hinzu kommen individuelle Arbeitsvertr\u00e4ge, Betriebsvereinbarungen und die gesetzlichen Rechte des Betriebsrats. Volkswagen k\u00f6nnte seine Personalkosten deshalb nicht kurzfristig dadurch frei gestalten, dass der Konzern seine bisherige Tarifstruktur verl\u00e4sst.<\/div>\n<div class=\"heading-4\"><div class=\"related-container heading-4\"><div class=\"offset-md-1-8 none-padding related-articles\">\n<div class=\"label\"><h6 class=\"heading-6\">Mehr dazu<\/h6><\/div>\n<ul class=\"mu-related\"><li class=\"related-article mb-2 flex items-center justify-between\">\n<div class=\"title\"><a target=\"_blank\" rel=\"noopener\" href=\"https:\/\/www.epochtimes.de\/wirtschaft\/wie-ungarn-zur-werkbank-der-deutschen-autobauer-wird-a5550294.html\"><h4 class=\"heading-4\">Wie Ungarn zur Werkbank der deutschen Autobauer wird<\/h4><\/a><\/div>\n<div class=\"mr-2.5 self-start\"><div><div class=\"no-print ml-[15px] cursor-pointer text-black\/[.75]\"><div class=\"add-to-list\"><\/div><\/div><\/div><\/div>\n<div class=\"card-img\"><a target=\"_blank\" rel=\"noopener\" href=\"https:\/\/www.epochtimes.de\/wirtschaft\/wie-ungarn-zur-werkbank-der-deutschen-autobauer-wird-a5550294.html\"><div class=\"relative h-fit\">\n<figure><img alt=\"Wie Ungarn zur Werkbank der deutschen Autobauer wird\" loading=\"lazy\" width=\"90\" height=\"60\" data-nimg=\"1\" style=\"color:transparent\" src=\"https:\/\/\/epochtimesde\/news\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2026\/09\/vaq4ee6l3n-v13-ax-s2048-420x280.8efe9c9ac7a64998a0b9f45e5b4156a5.webp\" class=\"wp-image-50537\" srcset=\"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2026\/09\/vaq4ee6l3n-v13-ax-s2048-420x280.8efe9c9ac7a64998a0b9f45e5b4156a5.webp 420w, https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2026\/09\/vaq4ee6l3n-v13-ax-s2048-420x280.8efe9c9ac7a64998a0b9f45e5b4156a5-300x200.webp 300w\" sizes=\"(max-width: 90px) 100vw, 90px\" \/><\/figure>\n<\/div><\/a><\/div>\n<\/li><\/ul>\n<\/div><\/div><\/div>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\">Aufhebungsvertr\u00e4ge gegen Abfindungen sind dagegen m\u00f6glich. Volkswagen nutzt dieses Instrument bereits. 2024 verbuchte der Konzern Belastungen von 900 Millionen Euro im Zusammenhang mit Ma\u00dfnahmen zur Senkung der Personalkosten in der Verwaltung, darunter Aufhebungsvertr\u00e4ge.<\/div>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\">Der Unterschied zu Tesla liegt daher haupts\u00e4chlich in der Ausgangslage. Volkswagen muss seine Kosten innerhalb bereits bestehender Tarif- und Mitbestimmungsstrukturen ver\u00e4ndern.<\/div>\n<h2 class=\"heading-2 mb-3 pt-2  lg:pt-1 xl:pt-2.5\">Wie viel VW trotz Tarifbindung spart<\/h2>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\">Dass das m\u00f6glich ist, zeigt Volkswagen selbst. Im Dezember 2024 vereinbarten Volkswagen AG, Arbeitnehmervertretung und IG Metall das Programm \u201eZukunft Volkswagen\u201c. Bis 2030 sollen an den deutschen Volkswagen-Standorten mehr als 35.000 Stellen wegfallen. Gleichzeitig sollen die technischen Produktionskapazit\u00e4ten dauerhaft um 734.000 Fahrzeuge sinken.<\/div>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\">Volkswagen beziffert die durch den Tarifabschluss vereinbarte Entlastung bei den Arbeitskosten auf 1,5 Milliarden Euro pro Jahr. Zusammen mit weiteren Struktur- und Produktionsma\u00dfnahmen sollen mittelfristig Einsparungen von mehr als vier Milliarden Euro j\u00e4hrlich entstehen. Im Mai 2026 <a href=\"https:\/\/www.volkswagen-group.com\/en\/press-releases\/strengthen-substance-invest-with-purpose-in-the-future-build-lasting-value-oliver-blume-presents-key-levers-of-plan-for-the-future-at-volkswagen-ag-annual-general-meeting-20483\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">berichtete<\/a> Volkswagen \u00fcber erste Ergebnisse. Tarifeinigungen und Personalabbau h\u00e4tten 2025 nachhaltige Kosteneffekte von rund einer Milliarde Euro gebracht. F\u00fcr mehr als 28.000 geplante Abg\u00e4nge bei der Volkswagen AG bestanden bereits verbindliche Vereinbarungen.<\/div>\n<h2 class=\"heading-2 mb-3 pt-2  lg:pt-1 xl:pt-2.5\">Wie viel ist tarifliche Flexibilit\u00e4t wert?<\/h2>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\">Die Debatte hat f\u00fcr deutsche Hersteller auch deshalb Gewicht, weil Arbeit hierzulande vergleichsweise teuer ist. Nach <a href=\"https:\/\/www.destatis.de\/DE\/Presse\/Pressemitteilungen\/2026\/04\/PD26_148_624.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Angaben<\/a> von Destatis kostete eine Arbeitsstunde 2025 durchschnittlich 45 Euro. Bei einem EU-Durchschnitt von 34,90 Euro waren die Arbeitskosten in Deutschland damit rund 29 Prozent h\u00f6her.<\/div>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\">F\u00fcr einen Autobauer z\u00e4hlt allerdings nicht allein der Stundenlohn. Wirtschaftlich relevant ist auch, wie schnell Schichten ver\u00e4ndert, Personalbest\u00e4nde angepasst oder Besch\u00e4ftigte f\u00fcr neue Aufgaben eingesetzt werden k\u00f6nnen. Das gewinnt an Bedeutung, wenn gleichzeitig bestehende Werke ausgelastet und hohe Investitionen in Elektroautos, Batterien und Software finanziert werden m\u00fcssen.<\/div>\n<div class=\"heading-4\"><div class=\"related-container heading-4\"><div class=\"offset-md-1-8 none-padding related-articles\">\n<div class=\"label\"><h6 class=\"heading-6\">Mehr dazu<\/h6><\/div>\n<ul class=\"mu-related\">\n<li class=\"related-article mb-2 flex items-center justify-between\">\n<div class=\"title\"><a target=\"_blank\" rel=\"noopener\" href=\"https:\/\/www.epochtimes.de\/wirtschaft\/vorerst-letzte-betriebsversammlung-wo-vw-jetzt-steht-a5595393.html\"><h4 class=\"heading-4\">Vorerst letzte Betriebsversammlung &#8211; Wo VW jetzt steht<\/h4><\/a><\/div>\n<div class=\"mr-2.5 self-start\"><div><div class=\"no-print ml-[15px] cursor-pointer text-black\/[.75]\"><div class=\"add-to-list\"><\/div><\/div><\/div><\/div>\n<div class=\"card-img\"><a target=\"_blank\" rel=\"noopener\" href=\"https:\/\/www.epochtimes.de\/wirtschaft\/vorerst-letzte-betriebsversammlung-wo-vw-jetzt-steht-a5595393.html\"><div class=\"\"><figure><img alt=\"Vorerst letzte Betriebsversammlung - Wo VW jetzt steht\" loading=\"lazy\" width=\"90\" height=\"60\" data-nimg=\"1\" style=\"color:transparent\" src=\"https:\/\/\/epochtimesde\/news\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2026\/09\/uc3q3pqfeo-v8-ax-s2048-420x280.3839747f0305664fdb5fa96079a02426.webp\" class=\"wp-image-50538\" srcset=\"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2026\/09\/uc3q3pqfeo-v8-ax-s2048-420x280.3839747f0305664fdb5fa96079a02426.webp 420w, https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2026\/09\/uc3q3pqfeo-v8-ax-s2048-420x280.3839747f0305664fdb5fa96079a02426-300x200.webp 300w\" sizes=\"(max-width: 90px) 100vw, 90px\" \/><\/figure><\/div><\/a><\/div>\n<\/li>\n<li class=\"related-article mb-2 flex items-center justify-between\">\n<div class=\"title\"><a target=\"_blank\" rel=\"noopener\" href=\"https:\/\/www.epochtimes.de\/wirtschaft\/tesla-mit-weniger-gewinn-und-hoeheren-kosten-a5560298.html\"><h4 class=\"heading-4\">Tesla mit weniger Gewinn und h\u00f6heren Kosten<\/h4><\/a><\/div>\n<div class=\"mr-2.5 self-start\"><div><div class=\"no-print ml-[15px] cursor-pointer text-black\/[.75]\"><div class=\"add-to-list\"><\/div><\/div><\/div><\/div>\n<div class=\"card-img\"><a target=\"_blank\" rel=\"noopener\" href=\"https:\/\/www.epochtimes.de\/wirtschaft\/tesla-mit-weniger-gewinn-und-hoeheren-kosten-a5560298.html\"><div class=\"\"><figure><img alt=\"Tesla mit weniger Gewinn und h\u00f6heren Kosten\" loading=\"lazy\" width=\"90\" height=\"60\" data-nimg=\"1\" style=\"color:transparent\" src=\"https:\/\/\/epochtimesde\/news\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2026\/09\/2tlq6lqxcb-v4-ax-s2048-420x280.497f93244129177e4692d032a6797378.webp\" class=\"wp-image-50539\" srcset=\"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2026\/09\/2tlq6lqxcb-v4-ax-s2048-420x280.497f93244129177e4692d032a6797378.webp 420w, https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2026\/09\/2tlq6lqxcb-v4-ax-s2048-420x280.497f93244129177e4692d032a6797378-300x200.webp 300w\" sizes=\"(max-width: 90px) 100vw, 90px\" \/><\/figure><\/div><\/a><\/div>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><\/div><\/div>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\">Ein Tarifvertrag kann diesen Spielraum begrenzen, weil er unter anderem Entgelt und Arbeitsbedingungen festlegt. Die schwedische Gewerkschaft IF Metall h\u00e4lt dem ein wirtschaftliches Argument entgegen. Tarifvertr\u00e4ge regeln <a href=\"https:\/\/\/epochtimesde\/news\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2026\/09\/background-information-on-if-metall-conflict-at-tesla.92415a2f99d1912271a65905939b8957.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">laut<\/a> der Gewerkschaft neben L\u00f6hnen unter anderem Besch\u00e4ftigungsformen, Betriebsrenten, Arbeitszeiten, Urlaub und K\u00fcndigungsfristen. Nach Darstellung von IF Metall entstehen f\u00fcr Arbeitgeber dadurch langfristige und verl\u00e4ssliche Regeln f\u00fcr die jeweilige Branche.<\/div>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\">Hinzu komme die Friedenspflicht. W\u00e4hrend ein Kollektivvertrag gilt, d\u00fcrfen Arbeitgeber und Arbeitnehmer nach Darstellung von IF Metall keinen Arbeitskampf f\u00fchren, um bessere Bedingungen als die vereinbarten durchzusetzen. Die Gewerkschaft sieht darin einen Grund daf\u00fcr, dass es in Schweden vergleichsweise wenige Arbeitsk\u00e4mpfe gibt.<\/div>\n<div class=\"mb-5 xl:mb-[15px]\">Ob Tesla mit seinem tariflosen Kurs tats\u00e4chlich Kosten spart, kann nicht gesagt werden. Daf\u00fcr m\u00fcsste man wissen, was der fast dreij\u00e4hrige Arbeitskampf in Schweden das Unternehmen gekostet hat. Solche Zahlen liegen nicht vor. Hinzu kommt: Hohe Personalkosten entstehen nicht allein durch Tarifvertr\u00e4ge. Auch Sozialabgaben, Produktivit\u00e4t, Qualifikation und die Auslastung der Werke spielen eine Rolle.<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":1,"featured_media":50527,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[7737,7198,131],"tags":[15582,10,4659,1881,83,7936,7054,213,375,15820,1889,2132,2133],"news-destination":[],"news-source":[7],"ta_other":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/50526"}],"collection":[{"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=50526"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/50526\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":50540,"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/50526\/revisions\/50540"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media\/50527"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=50526"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=50526"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=50526"},{"taxonomy":"news-destination","embeddable":true,"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-json\/wp\/v2\/news-destination?post=50526"},{"taxonomy":"news-source","embeddable":true,"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-json\/wp\/v2\/news-source?post=50526"},{"taxonomy":"ta_other","embeddable":true,"href":"https:\/\/euapp01.newsmemory.com\/epochtimesde\/news\/wp-json\/wp\/v2\/ta_other?post=50526"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}